Инновации — «золото» в научной руде. Интервью с Андреем Редькиным, руководителем Ульяновского нанотехнологического центра
В дискуссиях, особенно после разработки федеральной государственной программы «Развитие образования в 2013–2020 гг.» (запланировано потратить больше 1 трл руб.), все чаще можно услышать: «Наука деньги отработает».
Два года назад наш регион принял решения о создании Ульяновского нанотехнологического центра, а осенью ушедшего года начато строительство на территории промзоны «Заволжье» Ульяновского центра трансфера технологий. Объем финансирования проекта — 1 млрд 277 млн руб., причем «львиная» доля от госкомпаний.
С руководителем вышеназванного центра, который будет расположен на территории промзоны и Чердаклинского района — Редькиным Андреем Павловичем, я и запланировал свою встречу.
Приехав в офис компании в центре Ульяновска я ожидал увидеть людей в белых комбинезонах, работающих за микроскопами. Ведь размерность «нано» — 10 в минус девятой степени метра. Но… Большой офис, доски, маркеры, проектор, персональные компьютеры, молодые люди в «джинсе».
Беседа с генеральным директором началась с дидактического ликбеза.
— Андрей Павлович, поясните в чем разница понятий: технопарк,
— Технопарк — это обычная территория, оснащенная оборудованием,
А мы помогаем создать команду, вести проект, в некоторых случаях наши сотрудники могут поработать в команде основателя проекта.
— Т.е. наноцентр стоит первый в цепочке «Научные исследования — НИОКР — прототипирование — мелкосерийное производство — массовое производство»?
— Не совсем так. Мы не первые в цепочке, мы внутри нее — начинаем работать на стадии НИОКР и заканчиваем мелкосерийным производством.
— В СМИ периодически появляется информация от банков, финансирующих
— Да, возможно на нескольких листах. Более того мы считаем что если носитель технологии не готов вложить свои собственные деньги в проект — он неответственно относится к работе.
— Каким сферам деятельности отдается приоритет при отборе технологий?
— Проекты по строительству, автокомпонентам, авиации и космосу. Это не случайно. Мы проводили исследование рынка по строительной тематике, результаты: в России строительный бизнес вкладывает около 0,5 % от прибыли в разработку новых технологий, а мировые цифры — 3,5 % от выручки. Инвестиций недостаточно. С авиацией похожая ситуация. В космических технологиях — государство монозаказчик, в автокомпоненты инвестируют западные компании, отечественный бизнес здесь неактивен.
— Приходилось работать с учеными сельхозакадеми им. П. А. Столыпина?
— Общались с профессором Д. А. Васильевым, очень интересные разработки в области бактериофагов. Но у нас в портфеле нет специализации, связанной с этой сферой. В проекте по
— Как можно избежать утечки информации при экспертизе проекта?
— Со всеми экспертами подписываем договор о неразглашении информации, с жесткими санкциями, миллионными штрафами. Часто отправляем зарубеж на экспертизу к иностранным «гуру», помогаем разработчику защитить
Сейчас, кстати, некоторые ученые возвращаются в Россию и работают с нами. Как пример — 20 лет назад выпускники МИФИ и Физтеха, будущие основатели компании Polar уехали в американский штат Аризона, а сейчас будут работать с нами для производства уникальных лазеров. Эти короткоимпульсные лазеры без обугливания и плавления будут применятся для обработки материалов и маркировки изделий, например, корпусов смартфонов, планшетов и микрокомпьютеров. Сейчас в мировой практике работа дешевых лазеров с длинным импульсом приводит к деформации материала при обработке.
— Кто работает сейчас в Вашей команде? Какова будет потребность в специалистах по сле открытия центра в промзоне?
— Как команда мы начали функционировать с января 2012 года. Штат сформирован (16 человек), сотрудники с техническим либо экономическим образование, есть окончившие несколько ВУЗов. Мы не ученые, а специалисты разбирающиеся в технологиях, обладающие коммерческим складом ума. Одно из входящих требований — знание английского языка, так как мы выводим технологии на международный рынок. С открытием лабораторий, производственного блока, офисных помещений на территории промзоны появится потребность работников в дочерние компании — от 100 специалистов и выше.
— Расскажите о своей трудовой биографии. Как устроен Ваш рабочий день.
— В 2002 году я закончил УЛГТУ. Работал в компаниях, связанных с
— Где встречали Новый год? Как проводите досуг?
— Новый год встречал дома, в Ульяновске, с семьей. На январских праздниках ездил к друзьям в Прагу. Из спорта предпочитаю японские единоборства — бой с мечом.
— Что пожелаете нашим читателям?
— Обращаюсь в первую очередь к молодежи — в мире сейчас большинство денег зарабатывается именно в технологических сферах. И зарабатывается студентами в том случае, если соискатель запатентовал технологию и получил венчурные инвестиции для реализации стартапа. Это малоконкурентный рынок, если обычный бизнес работает с рентабельностью 10%, то венчурный бизнес может работать с рентабельностью 300% до тех пор, пока рынок не станет конкурентным. В наших университетах